臺州風險控制培訓公開課

企業生存發展“三大資本”納稅風險控制與稅收策劃 杭州：2025年09月26日

一：財務工作讓老板滿意、讓員工滿意、讓稅務滿意的基本思路和基本對策二：貨幣資本、人力資本、技術基本稅收全面政策大禮包三：三大資本涉稅風險控制防火墻四：稅收策劃可操作性方案課程大綱:第一部分：貨幣資本的納稅風險控制與稅收策劃一、28種融資模式涉稅問題與處理第一類：債權融資模式涉稅處理1、國內銀行貸款 2、國外銀行貸款 3......

企業生存發展的“三大資本”納稅風險控制與稅收策劃 杭州：2025年09月26日

第一部分：貨幣資本的納稅風險控制與稅收策劃一、28種融資模式涉稅問題與處理第一類：債權融資模式涉稅處理1、國內銀行貸款2、國外銀行貸款3、發行債券融資4、民間借貸融資5、信用擔保融資6、金融租賃融資第二類：股權融資模式涉稅處理7、股權出讓融資8、增資擴股融資9、產權交易融資10、杠桿收購融資11、風險投資融資12、投資......

應收款清收技巧與企業信用風險控制 杭州：2025年09月27日

總經理、財務經理、信用經理、銷售經理、信用或專業會計人員、清欠人員、銷售人員、負責信用或應收帳款管理的相關人員等課程大綱（包含不限于以下內容）•引子……一、企業管理變革三部曲：1、解凍－－現狀分析－－問題診斷2、推進－－行動計劃－－完善責權利3、再凍－－評估－－樣本復制&mdash......

勞動法與企業用工風險控制 杭州：2025年10月24日

隨著企業用工方式的多元化、靈活化，企業與員工的勞動關系已不再搞“終生制”，員工進和出已日趨常態化、復雜化。與此同時，國家勞動法規這道“緊箍咒”也越來越緊，企業的用工成本不斷提高，用工風險越來越大。過去人們常說“請神容易送神難”，現在卻變成了&ldq......

激發員工的潛能—成果導向的教練式輔導 上海：2025年09月11日

第一模塊：教練型管理者的角色與價值?好領導與差領導-領導力隱喻探測卡?什么樣的領導力行為和文化能滿足員工的心理需求?教練型管理者畫像-什么是教練型管理者?思維，信念，能力與工具?時代對管理者的要求：從組織變遷，文化形成，看教練的影響和價值第二模塊：教練型管理者的思維與信念?教練型管理者的思維：正向思維，未來導向思維，可......

領導力-卓越領導者的五項行為 深圳：2025年09月11日

本課程討論的是領導者如何找到領導力的真北，如何激勵他人自愿地在組織中做出卓越的成就，如何通過實際行動把理念化為行動，把愿景化為現實，把障礙化為創新，把分裂化為團結，把冒險化為收益；討論的是領導者如何激發人們抓住挑戰性的機會，取得非凡的成功。課程目標調動所有員工的積極性，實現個人目標、團隊目標和組織目標建立有效的溝通平臺......