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推行TPM提升企業(yè)經(jīng)營管理水平 南京:2025年09月11日
一、TPM的定義、歷史與發(fā)展TPM的定義TPM的歷史與發(fā)展二、TPM簡介第一個基石:5S管理第二個基石:小組活動支柱1:個別改善支柱2:自主維護(hù)溝通交流與發(fā)表支柱3:專業(yè)維修支柱4:教育訓(xùn)練支柱5:初期管理支柱6:間接事務(wù)支柱7:品質(zhì)維護(hù)支柱8:安全與環(huán)境溝通交流與發(fā)表TPM的“三全”TPM的三......
基于戰(zhàn)略的全面預(yù)算與經(jīng)營管理 南京:2025年11月25日
第一天08:30 入場及簽到09:00 課程開始,主持人致辭第一部分 預(yù)算做不準(zhǔn),怎么破(一)老板對預(yù)算的期望(二)預(yù)算為什么做不準(zhǔn)(三)計劃、預(yù)測、預(yù)算的異同(四)企業(yè)不同發(fā)展階段預(yù)算的重點第二部分 預(yù)算原則與理念(一)預(yù)算的作用(二)如何理解全面預(yù)算(三)全面預(yù)算的五大過程(四)預(yù)算編制的理念1)經(jīng)營計劃先行2)內(nèi)......
現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)經(jīng)營管理高級研修班 杭州:2025年10月13日
各大、中、小型企業(yè)的財務(wù)部、設(shè)備部、資產(chǎn)管理人員。各職業(yè)院校主管機(jī)電類校長、系主任、教研室主任、專業(yè)帶頭人、實訓(xùn)中心主任及骨干教師、校企合作主管部門領(lǐng)導(dǎo)及成員等。培訓(xùn)內(nèi)容:第一節(jié) 基本概念一、設(shè)備固定資產(chǎn)的概念二、設(shè)備要素市場簡介1、市場的基本概念2、生產(chǎn)要素市場第二節(jié) 設(shè)備規(guī)劃與投資效益分析一、設(shè)備規(guī)劃方案評價的指標(biāo)......
經(jīng)營管理:戰(zhàn)略薪酬體系設(shè)計方案班 杭州:2025年10月17日
1、工作分析有關(guān)資料 2、崗位說明書模版3、敬業(yè)度調(diào)查工具 4、對比法崗位評價資料5、點因素法職位評估評級工具 6、職位分級工具7、薪酬水平分析工具 8、薪酬檔位設(shè)計工具9、薪酬套檔通用模型 10、薪酬設(shè)計模版表格培訓(xùn)對象:1、欠缺薪酬全盤專業(yè)能力,想提升這方面能力的HR;2、想搭建專業(yè)化薪酬體系設(shè)計,正在尋求方法工具......
資本運作:稅務(wù)籌劃難點與風(fēng)險應(yīng)對 深圳:2025年09月11日
2021年2月,深交所主板和中小板合并獲批,對此前形成的主板、中小板、創(chuàng)業(yè)板、新三板和科 創(chuàng)板五大板塊產(chǎn)生了一定沖擊,同時也標(biāo)志著我國資本市場的日趨成熟。隨著經(jīng)濟(jì)變革和資本市場改 革的推進(jìn),企業(yè)間的競爭日趨激烈,成王敗寇,誰贏得了資本,誰占據(jù)了資本市場,誰就贏得了發(fā)展 的先機(jī)!資本運作與企業(yè)重組包括股權(quán)轉(zhuǎn)讓、股權(quán)收購、......
性格分析在職業(yè)發(fā)展中的應(yīng)用 北京:2025年09月26日
適用于每一位希望深入了解自我以便更好發(fā)展自己,理解他人以便促進(jìn)團(tuán)隊合作的職場人士課程大綱前言:性格和性格分析1.性格是什么?練習(xí):左右手測試2.認(rèn)識性格能夠幫助我們?洞見自我?洞察他人?影響他人?自我修煉3. MBTI®基本內(nèi)容介紹及施測?榮格的性格類型理論?麥爾和碧瑞斯的性格類型測量工具?填寫問卷及結(jié)果分析一......