海口員工培訓公開課

卓越的培訓管理——企業培訓體系構建、培訓計劃編制、培訓效果有效性評價與內訓師隊伍管理高級培訓班高級培訓班 海口：2025年10月23日

第一章：認知企業培訓工作1、培訓管理關鍵詞2、培訓管理操作思路3、培訓管理整體分析4、項目化運作要點第二章：培訓體系構建實質1、什么是培訓體系2、培訓體系構建圖3、培訓體系構建內容4、培訓體系的作用5、如何確定培訓方向（培訓師親自操作的多個咨詢項目凝練出的精品案例講解）6、關于管理、生產類課程的編排 （培訓師親自操作的......

激活賦能——培訓管理體系規劃與設計及人才盤點 海口：2025年11月19日

理解培訓管理者組織培訓的定位與崗位職責；掌握企業培訓管理者培訓需求分析流程工具；掌握企業培訓管理體系設計與計劃設計步驟；掌握企業培訓管理組織實施與內部講師賦能；掌握企業培訓管理評估步驟與投資回報分析；掌握企業培訓管理氛圍營造與培訓內驅激活。課程大綱序言：人力資源發展歷史是學習進化史。1、2024企業培訓市場前景展望2、......

構建新質生產力：AI+矩陣式企業培訓體系搭建與TTT實戰認證專題培訓班 南寧：2025年10月29日

隨著數智化時代的到來，創新就是新質生產力。創新是加快構建新發展格局，著力推動高質量發展重要條件，建設現代化產業體系，就要堅持把發展經濟的著力點放在實體經濟上，推進新型工業化，加快建設制造強國、質量強國、航天強國、交通強國、網絡強國、數字中國。要實現這一目標，企業現有核心骨干是核心，他們擁有豐富的經驗與技術。而新入司員工......

TTT-企業內訓師實戰訓練營高級培訓班 南寧：2025年11月20日

各企業人力資源總監、經理、，企業培訓經理、主管，企業職業培訓師、專兼職培訓師，各部門負責人等相關人員參加。培訓內容第一模塊 :培訓師的角色定位培訓的目的有效學習的循環圈培訓師的角色與作用培訓師的基本素質第二模塊:成人學習原理成人學習與現代培訓了解成人學習的心理因素成人學習的基本特點成人學習中的知識、技能、態度第三模塊:......

基于戰略的企業培訓體系建設與年度培訓計劃制定 珠海：2025年11月08日

管理體系構建 + 重點難點聚焦 + 實施方案設計 + 操作技巧演練 + 問題現場解答課程目標1、通過培訓能夠從戰略角度審視企業培訓的定位、內容、方式，從而有能力從不同角度獲得企業內外各方支持、推動公司培訓的開展；2、通過培訓能夠提升構建適合本公司實際的企業培訓體系的能力；3、通過培訓能夠掌握年度培訓計劃制定的整體思路、......

煉“經”成金-崗位經驗萃取與應用（經驗萃取） 佛山：2025年09月26日

企業最大的浪費是經驗的浪費，近年來越來越多的企業開始重視內部經驗的萃取與傳承。經驗萃取（內訓落地版）可以解決以下問題：● 一個員工調崗或離職時，能夠“將經驗能留存下來”確保崗位工作的傳承過渡；● 管理者、老員工、高績效員工的經驗可以轉化成集體智慧，提升團隊整體能力；● 將零散經驗系統化、偶然經驗......

沒有任何借口——優秀員工的職業化素養提升 佛山：2025年09月28日

總經理、副總經理、部門經理、部門主管、班組長等企業各級管理人員課程大綱：第一部分：團隊角色管理目標：學會診斷團隊成員的角色類型如何組建互補型的團隊領導者如何管理不同特征的團隊成員1. 九種團隊角色的五個方面分析：角色描述、典型特征、作用、優點、缺點2. 團隊中的角色配合與角色管理第二部分：協作異議管理目標：學會如何有效......

內訓師團隊組建、管理、激勵 佛山：2025年10月18日

今天，“互聯網“這個話題已不再是一個新鮮詞匯了，互聯網時代變化之快有目共睹，飛速發展的公司需要人員快速成長去適應各類變化。而企業核心知識和經驗傳承，離不開企業內部骨干的參與，因此內訓師團隊建設越來越受到企業重視。但很多培訓管理者并沒有系統學習過相關知識。在此背景下，本課程從內訓師團隊建設的意義，......

員工培訓內訓課程

培訓評估——讓培訓卓有成效 主講：孫老師

隨著企業的發展，人才培養越來越受到企業的重視。那么培養后如何能讓培養效果更加顯性化就是考驗培訓從業者的第一要務了。而培訓做為后端保障團隊，你的培訓如不被業務線認可或支持就很難開展，你所在的培訓部門就會不落地，成為雞肋。在現實的工作中這樣的情景舉不勝舉！那么在以往的培訓中，你是否也遇到過如下的挑戰和質疑呢？１．培訓現場很......

崗位績優經驗萃取技術 主講：寇老師

通過本課程學習，學員可以達成以下學習目標：1、了解崗位經驗萃取的目的、意義與范疇。2、了解萃取者需要的五種基本能力與兩種素養3、能夠完成從萃取目標到構建模型三階段中的全部步驟。4、能夠掌握并使用四個基本萃取方式5、了解萃取成果轉化的四種基本形式課程對象•培訓師、課程開發師、•培訓部門管理者&bull......

六星精品課程開發 主講：涂老師

在競爭激烈的現代市場環境中，人才核心能力的提升成為各大企業生存與擴張的焦點。企業經營者也越來越清晰地認知到，培訓不僅僅要依賴外部培訓公司，更重要的是需要建立一支富有戰斗力的內訓師團隊。讓他們依托于組織發展，深度挖掘內部經驗的同時，更要滿足于企業知識體系的批量復制工作。可是現實的狀況是，從“善說“......

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