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《培訓管理模式創新》—運用企業大學(商學院)的思維造具有戰略價值的培訓中心 廣州:2025年09月26日
互聯網+大數據時代,企業培訓到底該如何體現自己的價值?企業培訓體系到底該如何運營,實現做好業務部門的績效伙伴?培訓如何有效支撐企業戰略目標落地?培訓如何有效幫助業務部門解決績效問題?如何面對公司領導或部門主管對培訓的消極態度?培訓整體缺乏規劃,需求確定不科學影響整體效果?“空降兵”成功率低,知識......
集團型企業財務管理模式 廣州:2025年09月26日
1、了解集團型企業的特點,妥善處理母公司與子公司集權與分權的關系2、掌握構建集團內部管控體系的基本框架和原則3、掌握集團型企業管理控制關鍵點4、將計劃/預算作為合理配置內部資源、實現集團戰略目標的工具培訓對象:董事長、總經理、公司管理層、各部門負責人、經理、主管、負責預算編制、控制的管理者和參與者等課程大綱:一、集團型......
內部資金集中管理模式與操作 廣州:2025年10月14日
財務總監/經理、會計/稅務主任等財務人員及財務分析人員培訓提綱一、資金管理的基本思路1. 集團總部應該扮演什么角色?(1)集團管控模式介紹(2)集團類型與集約化管理2. 資金管理-集中還是分散?3. 資金管理的目的和目標4. 資金管理的主要任務(1)融資與資金的流動性管理(2)資金的結算與收支管理(3)交易融資管理(4......
向華為學奮斗:管理模式-文化-團隊-機制 廣州:2025年10月23日
團隊管理者、中高層管理者。課程大綱第一部分:管理實踐與文化(思想統一)一、華為簡單高效的管理實踐1、以客戶為中心的企業文化(1)統一思想、力出一孔(2)為客戶服務是華為存在的唯一理由(3)“消滅”客戶的“剩余時間”2、比較優勢的商業模式3、聚焦客戶價值創造的經營模式(1)......
投融資項目分析與決策 上海:2025年09月09日
企業并購,資產購置,設施建造,成本優化等項目的決策過程中經常遇到的問題,提高投資分析評估技能及決策能力,確保全面達成投資項目的設定目標。1.掌握投資評估分析的工具和方法,確保評估指標的正確性和適用性2. 學會系統分析相關指標的方法,充分理解蘊涵在數字中的機會和風險3. 通過對項目的投資回報和風險的深入分析,優化項目結構......
社會保險法和新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 上海:2025年10月23日
《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》,已經自2008年1月1日起實施。《勞動爭議調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規定,規避人力資源管理風險,企業應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......