廣州法務經理培訓公開課

企業與員工解除勞動合同的法律方案與離職協商談判 廣州：2025年09月05日

一、該留還是該裁？1、在決定員工去留時的基本思路2、在員工關系互動中，企業要承擔更多責任二、企業與員工解除勞動合同的理由分析與程序設定（非法定理由企業不得與員工解除勞動合同）1、企業可與員工無條件解除勞動合同的情況（1）試用期的解除（2）員工有重大過錯時的解除2、企業可與員工有條件解除勞動合同的情況（1）企業與單個員工......

英國國際行動學習協會——專業級促動師認證（ACF） 廣州：2025年09月05日

一、行動學習起源、概念及價值1.行動學習——VUCA時代的培訓革命2.行動學習模式VS傳統培訓模式：引導PK教導3.行動學習——組織變革與組織發展的推進器1)行動學習重塑經營模式2)行動學習賦能管理模式3)行動學習改變學習模式4.行動學習組織業績倍增價值模型5.行動學習組......

基于三支柱的HR管理者轉型突破 廣州：2025年09月05日

1、講師聚集人力資源、實體業務、HR咨詢培訓三大領域多年的從業經驗，課程針對性、實踐性強；2、模塊化、工作坊式體驗互能教學模式，有效幫助學員在講授中開悟、在情境中體驗、在實操中提升；3、課程并非是三支柱的理論講解，而是直面HR管理者的工作痛點和焦慮，進行針對賦能解惑，幫助學員快速走出困境，活力踏上轉型成長之路。課程大綱......

《非人力資源經理的人力資源管理》 廣州：2025年09月10日

1、本課程通過對人力資源管理專業知識和技能的系統專業講解與演練，幫助業務部門管理者了解人力資源管理的相關理論和實操，以便在日常管理中做好人力資源管理；2、提高業務部門管理者在人力資源管理中的角色認知、掌握招人、用人、育人和員工激勵的理念與方法；3、掌握企業管理過程中常見的人力資源問題的處理方法，從而提升業務部門管理者的......

財報穿透分析與企業估值實戰工作坊 上海：2025年09月09日

董事長、總裁、董事會秘書、財務總監 、其他企業高管課程收益了解財務報表原理及三張報表之間的勾稽關系了解財務粉飾與財務舞弊的常見手段掌握以“三步法”為核心的多種實用財務報表分析工具掌握財務報表分析及舞弊識別的方法掌握上市公司年度報告快速高效的分析方法掌握估值理論和主要估值模型，合理選擇公司估值方式......

國際貿易法和采購合同管理 上海：2025年09月08日

? 國際采購人員、進出口關務人員、國際銷售、國際貿易客服、貿易合規管理人員、國際貨代、國際預算人員；? 物流專員、物流經理/主管、風險管控人員等相關人員；? 經驗的要求：最好有處理相關事務的實戰經驗, 但也可作為今后的知識儲備。課程大綱第一天一 握采購合同的重點問題，合理控制風險，靈活處理1. 采購合同概述。2. 采購......