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培訓需求分析與培訓計劃制定 深圳:2025年09月10日
培訓主管/經理/總監;企業的內訓師;人力資源主管/經理/總監;業務部門的經理等。課程大綱:一、傳統視角下的培訓需求分析誤區(一)麥基和泰勒的方法論(二)凱瑟琳的培訓需求排序(三)斯蒂芬的績效差距(四)切斯特的尋找學習主體(五)Goldstein三維培訓需求分析模型二、培訓需求分析無法逾越的四大困境(一)無法閉環:培訓需......
激活組織業績增長-年度培訓計劃制定與需求分析 深圳:2025年09月26日
1.了解培訓計劃書寫的原因及培訓計劃背后引發的思考邏輯2.了解企業發展規律及培訓的意義與價值3.掌握對未來的規劃能力,能夠從重多事件中精準定位目標與方向4.掌握制定培訓計劃的方法,讓書寫培訓計劃不再成為困擾培訓管理者的痛5.掌握如何與戰略對接,在戰略層面實現培訓價值課程大綱:一、培訓計劃要遵循的原則是什么?1.4W1H......
培訓體系建設與年度培訓計劃制定 深圳:2025年09月27日
對于培訓管理者1、應用培訓的價值鏈,把握培訓價值鏈的關鍵環節,使培訓價值最大化;2、在理念、制度、資源、運作等方面,建立、應用、完善高效的培訓體系,使組織內部有培訓氛圍,有章法規則,有充足資源,有完善的培訓運作機制;3、提供在課程體系建設、課程開發、講師團隊建設、培訓供應商管理等方面新的、可操作性的工具、方法或流程;4......
培訓需求診斷與培訓計劃制定 深圳:2025年10月11日
如何高效且有效的開展培訓需求調研?如何確保調研數據的真實性和有效性?如何分析診斷培訓需求?需要從哪些維度、角度分析培訓需求調研數據?如何撰寫培訓需求分析報告?提高培訓計劃的必要性和邏輯性。不少企業有制定年度、季度、月度培訓計劃,但缺乏系統性和可操作性,培訓計劃達成率不高、培訓效果不理想。課程收益1、知識方面:熟悉培訓需......
物業項目全周期服務品質綜合能力提升暨標桿項目參訪交流研修營 上海:2025年09月26日
第一章 綠城服務品質管控解析1.物業品質管理的范圍①技術品質物業管理的規范化程度物業管理的專業水平物業的智能化水平物業管理的服務開發能力②功能品質功能設施物業管理的服務效率物業管理的服務價格物業管理的服務親和力③信息品質信息渠道的建立信息傳播的準確性信息傳遞的速度信息傳遞的對稱性信息的開放度2.物業企業品質管理方法①綠......
金字塔原理:思考、表達與解決問題的邏輯 上海:2025年10月15日
提高邏輯性、條理性、思考力,清晰思考、有效表達,提高影響力、號召力揣摩聽眾心理,領會領導意圖,重點突出,有針對性,快速構思,科學組織思考:用左腦、右腦,全腦思維,提高結構化思維能力,像“咨詢顧問”一樣思考,清晰闡述復雜問題培訓、演講、表達:邏輯性組織結構,重點突出,條理清晰,挖掘聽眾關注點、利益......