南寧生產計劃培訓公開課

生產計劃與物料控制提升（PMC） 佛山：2025年09月13日

生產計劃和物料控制（PMC）部門是一個企業“心臟”，掌握著企業生產及物料運作的總調度和命脈，統籌營運資金、物流、信息等動脈，直接涉及影響生產部、生產工程部、采購、貨倉、品控部、開發與設計部、設備工程、人力資源及財務成本預算控制等，其制度和流程決定公司盈利成敗。因此PMC部門和相關管理層必須充分了......

彈性PMC—柔性生產計劃與物料需求控制 佛山：2025年11月21日

生產管理人員，客服，計劃與物控人員、倉庫管理人員及有興趣之人士。。課程大綱：第一講、重新認識PMC的管理職責1.VUCA年代趨勢與挑戰?2.企業生產管理混亂的根源與生產型工廠計劃相關的常見問題2.1 銷售計劃、生產計劃與出貨計劃的關系3.生產計劃管理的推行原則與功能圖4.PMC職能的管理任務與目標及對PMC組織機構的建......

彈性PMC—柔性生產計劃與物料需求控制 廣州：2025年09月12日

第一講、重新認識PMC的管理職責1.VUCA年代趨勢與挑戰?2.企業生產管理混亂的根源與生產型工廠計劃相關的常見問題2.1 銷售計劃、生產計劃與出貨計劃的關系3.生產計劃管理的推行原則與功能圖4.PMC職能的管理任務與目標及對PMC組織機構的建議生產計劃與物料控制在企業中的角色定位生產計劃的特點與制定要求生產計劃的用途......

PMC——制造業生產計劃與物料控制 廣州：2025年09月12日

第一講、精益PMC管理1. 精益生產計劃與傳統計劃有何區別？2. 銷售計劃、生產計劃與出貨計劃的關系3. 精益生產計劃的概要精益生產計劃的特點精益生產計劃的用途、種類精益生產計劃的內容4. PMC在企業的作用與重要性分析※ 案例分享第二講、精益生產計劃制作要點1. 生產負荷的計算方法與控制要點※ 案例講解與實踐練習2.......

PMC柔性生產計劃與排程控制 廣州：2025年09月14日

◆“計劃又要改！你們計劃怎么搞的”—車間主管怨聲載道： 要么忙得要死：制造部門天天救火！！產能不夠！人力不夠！材料告急！！客戶催貨！！要么閑得要死：設備閑置，工人放假！生產停線！◆隨著市場競爭的激烈，工廠品種不斷增多，批量不斷減少，生產計劃不但要以市場需求和客戶個性化的要求來確定，還......

《生產計劃與管理運籌》 廣州：2025年09月14日

生產副總、生產主管、生產計劃專員課程大綱:一、生產計劃系統的功能與作用1、生產計劃系統的5大功能2、生產計劃系統作用難以發揮的原因3、發揮生產計劃系統作用的10大原則二、如何建立高效運作的生產計劃系統1、構成生產計劃系統的3大子系統2、生產計劃組織體系的組織架構3、生產計劃組織體系的崗位職責4、編制生產計劃的考量點及內......

多品種小批量下的生產計劃與排程管理（宋老師） 廣州：2025年09月19日

第一講：生產計劃運作痛點問題分析一、痛點問題分析1. 生產計劃上的六大亂象2. 現場生產計劃常六大見問題3. 物料管控中存在的四大問題第二講：PMC部門建設與工作分析一、PMC的基本職能1. PMC人員五項基本職責2. PMC人員四項能力要求3. PMC人員五大常用工具案例分享&互動討論：某電機企業PMC小顏工......

多品種小批量下的生產計劃與排程管理訓練 廣州：2025年09月19日

生產副總、生產總監、生產廠長、生產經理、PMC、計劃經理及車間管理、計劃員課程大綱第一講：生產計劃運作痛點問題分析一、痛點問題分析1. 生產計劃上的六大亂象2. 現場生產計劃常六大見問題3. 物料管控中存在的四大問題第二講：PMC部門建設與工作分析一、PMC的基本職能1. PMC人員五項基本職責2. PMC人員四項能力......

生產計劃培訓內訓課程

生產計劃與進度控制（PMC） 主講：吳老師

隨著大量生產方式的盛行，加上科學化管理技術不斷的改進，企業規模愈來愈龐大，組織內的專業分工愈來愈精細，這就產生了分工及合作問題，事實在組織里，最高主管當然是指揮中心，而在廠內的生產運作過程，生產管理部門（或稱生管）顯然扮演的角色就是（指揮中心）或（運作的樞紐）了。在眾多的企業中，中小企業占了相當的比例，中小企業的特色就......

PMC生產計劃與物料控制（邱尉寧） 主講：邱老師

生產計劃與物料控制（簡稱：PMC）是企業的神經中樞，生產計劃與物料控制能力不足將會直接導致企業資金占用、庫存積壓、設備稼動率降低和生產效率不足，并進一步降低企業的競爭力、增加人員流失率。“提升物料計劃與存量管制，加強生產計劃與進度控制”是企業持續降本增效的重要手段。本課程通過“概念講......

材料/工時/勞動定額管理系列培訓 主講：宋老師

工時的定額、材料消耗定額、勞動定額是企業管理中非常重要的內容，它們不僅涉及到產品的銷售價格、企業的利潤，還反映出企業管理者的水平和操作工人參與企業管理的能力，以及員工的勞動強度和企業的競爭水平。在不同的企業中，由于生產技術水平和管理水平不同，其生產工藝和生產能力也不同，對工時的定額自然也就不同，因而標準工時定額的高低是......

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