太原企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)公開課

金牌企業(yè)培訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)認(rèn)證高級研修班 太原：2025年09月08日

第一講：講師的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的理念與本質(zhì)1.培訓(xùn)的本質(zhì)認(rèn)知2.培訓(xùn)的ASK模型—培訓(xùn)究竟能解決哪些問題？3.培訓(xùn)角色的演變討論：培訓(xùn)的真正本質(zhì)講師的職業(yè)素養(yǎng)1.講師的角色觀念 2.講師的必備條件 3.講師的威信建立4.講師的自我修行 5.講師的職業(yè)通道討論：講師的素質(zhì)模型第二講：講師的6大核心能力課......

TTT企業(yè)培訓(xùn)師（Train The Trainer） 北京：2025年10月14日

本課程時長為2天。TTT是英文“Train The Trainer”的縮寫，是一門培訓(xùn)師成長必修的經(jīng)典課程。該課程將為企業(yè)培訓(xùn)師提供從理念到技能的全面訓(xùn)練，幫助您提高專業(yè)的培訓(xùn)技巧、讓您能夠：用更清晰、更專業(yè)的表達(dá)、講解方式對您的培訓(xùn)課程進(jìn)行詮釋，讓學(xué)員更容易理解講師的思路；用更豐富的教學(xué)方式組......

企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)(TTT) 北京：2025年11月13日

優(yōu)秀的培訓(xùn)師具備足夠的培訓(xùn)理論、充分的與課程相關(guān)的知識以及表達(dá)、溝通、控制課堂的技能。特別是針對成人進(jìn)行的企業(yè)培訓(xùn)，更需要培訓(xùn)師能充分理解成人教育的特點(diǎn)，設(shè)計出符合培訓(xùn)需求的高效培訓(xùn)課程內(nèi)容。本課程結(jié)合世界先進(jìn)的課程開發(fā)理念與方法，針對如何開發(fā)課程、如何演講、如何控場等各個關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，提出實(shí)用的方法與技巧，可幫助參加培......

TTT企業(yè)培訓(xùn)師課程開發(fā)與設(shè)計七項(xiàng)修煉 北京：2025年11月14日

企業(yè)內(nèi)部培專職、兼職培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)余發(fā)展專業(yè)人員／管理人員、各部門課程開發(fā)與設(shè)計的愛好者【授課方式】由淺入深，循序漸進(jìn)講授分析、總結(jié)提高互動研討、實(shí)做實(shí)練案例呈現(xiàn)、引導(dǎo)發(fā)現(xiàn)層次推進(jìn)，精致點(diǎn)評自我觀摩、有效提升【課程安排】第1天課程導(dǎo)論■揭秘“課程設(shè)計與開發(fā)”1.設(shè)計＝內(nèi)容＋形式2.開發(fā)＝課......

研發(fā)人員培養(yǎng)及任職資格管理 深圳：2025年10月17日

1.研發(fā)任職資格管理概述1.1.任職資格打造研發(fā)鐵軍（任職資格管理對研發(fā)隊(duì)伍建設(shè)的巨大作用）：留住骨干員工、加速員工成長、激發(fā)員工積極性、培養(yǎng)干部隊(duì)伍1.2.任職資格與任職條件、素質(zhì)模型、職稱以及職業(yè)資格的關(guān)系1.3.任職資格對研發(fā)人力資源管理的其他作用：人力資源規(guī)劃與配置、員工職業(yè)發(fā)展、優(yōu)秀文化形成、遷移員工建設(shè)組織......

供應(yīng)商選擇評估與供應(yīng)商績效考核及供應(yīng)商關(guān)系管理 深圳：2025年09月13日

第一節(jié)：供應(yīng)商選擇與評估Chapter 1: 確定搜索與未來的供應(yīng)商關(guān)系戰(zhàn)略進(jìn)行供應(yīng)商的選擇與評估A．確定供應(yīng)目標(biāo)及優(yōu)先級別B．SPM及采購物質(zhì)屬性決定了搜索與未來供應(yīng)商關(guān)系策略C．進(jìn)行供應(yīng)市場分析D．供應(yīng)商評價過程E．分組案例Chapter 2:成立項(xiàng)目組并明確項(xiàng)目范圍A．確定搜源涵蓋BU范圍和地域范圍B．選擇并建立......