太原人事法務師培訓公開課

TTT-企業內訓師實戰訓練營高級培訓班 石家莊：2025年09月10日

各企業人力資源總監、經理、，企業培訓經理、主管，企業職業培訓師、專兼職培訓師，各部門負責人等相關人員參加。培訓內容第一模塊 :培訓師的角色定位培訓的目的有效學習的循環圈培訓師的角色與作用培訓師的基本素質第二模塊:成人學習原理成人學習與現代培訓了解成人學習的心理因素成人學習的基本特點成人學習中的知識、技能、態度第三模塊:......

新勞動合同法與員工外派管控與醫療期管理中的疑難問題解析與操作高級培訓班 石家莊：2025年10月09日

課程一：新<勞動合同法>7月1日頒布后，對企業用工影響，結合新法如何在新形勢下防范用工風險1．《勞動合同法》修改的背景和重點；2.限定經營勞務派遣公司門檻3.規定勞務派遣工同工同酬4.明確勞務派遣用工的補充性5.規范勞務派遣單位相應責任課程二 、《勞務派遣行政許可管理辦法》草案重點和具體內容權威解讀1．勞務......

新常態下的企業用工風險管控與員工關系管理特訓班 石家莊：2025年10月17日

1、您可以選擇適合您的用工形式，做好成本籌劃，避免負擔過重；2、掌握一套正規、完善、可行的用人管理工具，規范用人制度，直接有效的減少用工成本浪費；3、依法節約100%的勞動糾紛賠償金，依法規避承擔100%的勞動法風險；4、掌握合理有效的薪酬設計方案，將工資成本合法轉化，讓成本用在“刀刃”上；5、......

薪酬體系建設與人力成本管控 呼和浩特：2025年10月15日

掌握構建與完善薪酬管理體系的思路、方法與工具。基于企業經營與管理，鏈接績效，設計薪酬分配策略（涉及崗位工資、績效工資、獎金、股權激勵等）。掌握企業人力成本管控的核心理念、思路與具體方法。針對企業薪酬管理的關鍵點、難點與盲點，講訣竅、化難題、出效果。培訓對象企業家、薪酬績效管理委員會成員；人力資源副總（總監、經理）、薪酬......

AI職場加速器——如何讓AI成為你的辦公助理 上海：2025年11月13日

企業員工、管理者、自由職業者、以及所有對AI感興趣的人士等課程大綱第一章：AI技術基本概念1.AI技術的發展與實踐2.AI技術在職場中的應用場景和優勢第二章：讓AI成為你的知識顧問1.提問公式：如何提問才能AI給出有效答案2.提問能力：AI時代最重要的核心技能【練習+輔導】完成指定任務第三章：AI+郵件編寫1.見字如面......

流量質變：直達增長的用戶運營與私域流量池構建 上海：2025年11月22日

第一部分：認知厘清 —— 非互聯網企業的用戶運營與私域流量一、私域流量的流行與認知暗坑1、驅動因素：流量核心從公域到私域的必然2、本質差別：非互聯網企業 vs、互聯網企業的私域流量打法二、私域流量的程度差異與本質差別1、完全公域：無法控制與用戶的關系2、部分私域：與用戶產生了粗放式松散鏈接3、完......