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《中高層管理人員選拔與競聘實務》培訓班 昆明:2025年09月26日
一、如何建立企業個性化的管理人才選拔標準(一)設計管理人才招聘選拔標準三大原則:人職匹配、人企匹配、人人匹配(二)人職匹配(1):基于工作職責或工作流程分析崗位任職要素(三)人職匹配(2):五步法構建崗位勝任力模型(四)人企匹配:從企業文化價值觀中發現管理者選拔要素(五)人人匹配:根據合作對象分析發現管理者選拔要素(六......
中層經理管人必備 昆明:2025年11月01日
1.了解作為合格經理人的人力資源管理的責任和義務4.能夠主動的對部門人力資源工作做出合理規劃2.掌握職位分析與設定及崗位說明書撰寫技能5.提高部門團隊和企業的管理績效3.掌握部門人員招聘、選拔、培育、使用、評價和保留工作的方法和技巧課程大綱:前言:企業持續經營與人力資源管理部門經理與人力資源部門的分工合作1.非HR經理......
卓越領導者的領導藝術與自我修煉 昆明:2025年11月22日
專門為企業中高層管理者打造的提升領導力的精品課程,中國領導力“教父”劉劍老師為您闡述作為領導者是如何提升自身魅力和掌握領導權術之道的。講師通過領導者的格局與價值觀、領導魅力修煉、領導行為規劃和領導號召力幾個方面展開分析,把智慧精髓通過豐富的案例和專業的中西文化底蘊以幽默睿智的語言傳遞給每個學員,......
中層干部進修班—核心管理者技能訓練高級培訓班 貴陽:2025年09月25日
各企事業單位負責人、各企業人力資源總監(經理)、行政總監(經理)、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員),工會、企業法律顧問等培訓主題:第1講 一流的角色力目的:通過對(組織)管理的認知,強化管理者的角色意識、明白要做什么、如何做好1、管理的涵義:目的與目標......
TTT企業內部培訓師 北京:2025年10月31日
本教程按照國際職業標準對企業培訓師進行全面專業訓練;了解培訓師的角色和必備能力;掌握企業培訓師的專業表達技巧;掌握企業培訓師的教學互動技巧;掌握企業培訓課程開發和設計流程;課程特點:小班制授課,學員人數安排16人以內;訓練師貼身輔導,看得見的進步;標準化、結構化的課程體系,要點突出、脈絡分明,全面打造卓越的企業培訓師;......
行動學習——在解決真實問題中提升組織智慧 上海:2025年11月06日
團隊領導者及以上,包括項目團隊、職能部門、事業部、區域、公司、集團的領導者課程內容:第一模塊:組織全生命周期發展下的不同焦點問題1.組織的成長階段及各階段的痛點問題;2.適應性問題Vs.技術性問題;3.適應性問題:行動學習是極佳的應對模式;第二模塊:行動學習法精要1.什么是行動學習2.行動學習法的6大要素什么問題適合行......