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員工手冊規章制度撰寫、解雇裁員、調崗調薪及違紀員工處理技巧 廣州:2025年09月13日
1、理解和掌握員工手冊的基本知識、制訂的基本方法、原則與技巧;2、理解和掌握企業規章制度的基本知識、制訂的基本方法、原則與技巧;3、學習如何調崗、調薪與合理解雇裁員;4、掌握如何有效在新勞動合同法架構下調整薪酬及其體系設計;5、學會如何應用相關法規避免陷入各類誤區,規避用人風險,加強對違紀員工的管理及違紀違規問題員工處......
員工手冊規章制度撰寫、解雇裁員、調崗調薪及違紀員工處理技巧 深圳:2025年09月11日
資格證書費:800元/人(參加認證考試的學員須交納比費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1、凡希望參加認證的學員,在培訓結束參加考試合格者,頒發(國際職業認證標準聯合會) <<高級人力資源管理師>>國際國內雙職業資格證書,(國際國內認證/全球通行/雇主認可/網上查詢)2、凡參加認證的學員......
基于業務戰略的人才盤點與應用 貴陽:2025年09月03日
掌握精準識別關鍵崗位的方法、建立關鍵崗位勝任力模型及評價標準掌握人才盤點實施3步驟,獲取人才盤點匯報PPT及應用工具直接落地掌握梯隊人才發展路徑,從而建立敏捷型人才培養3E模型掌握留住梯隊人才的原則及方法,確保人才穩定,為企業發展蓄力掌握不勝任人員退出合法操作培訓對象企業中、高層管理者、人力資源部門等課程大綱第一講:認......
《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋(二)》深度解讀與企業合規實戰培訓班 貴陽:2025年09月09日
各企事業單位領導、總經理、副總經理、分管人力副總及相關人員;企業人力資源部、法律事務部、風險管理部、紀檢部門等相關負責人;律師事務所律師、企業法律顧問;法律從業者等。各有關企事業單位黨群工作部、綜合管理部、人事部(處)、勞資部(處)、行政辦公室、財務部(處),各類人力資源管理人員和業務骨干及相關人員;各科研、院校從事勞......
高效溝通技巧 深圳:2025年09月27日
課程導入(一)破冰,讓氛圍輕松(二)培訓的目的、收益(三)課程內容安排【方式】活動+講授破冰活動:大風吹、小風吹第一部分:人際交往的基本認知(一)什么是人際交往(二)影響人際交往的因素1.不能客觀的評價自己①自卑 ②自傲2.對他人的認知存有心里誤區①以第一印象作為取舍判斷的標準②因一時一事評價人3.在交往的過程中帶有消......
采購人員核心技能提升訓練 上海:2025年10月30日
第一部分:采購的概述和采購的流程一、采購的概述采購的定義與分類3種不同的“采購”功能和定義采購對于企業運營的重要性采購以及采購管理的目標采購部門與企業內部各部門的關系采購管理組織采購崗位要求采購人員的職業規劃二、采購人員操作的10流程步驟需求確認了解需求尋找資源定價制作訂單訂單執行交貨收貨驗貨發......