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從Excel小白到Excel高手訓練營(王續) 西安:2025年09月05日
第一講:創建“靜態”的數據表并進行基本統計分析主題關鍵字:數據有效性、文本函數、日期函數、統計函數、數組公式、數據透視表(圖)示例一:如何快速建立人事信息數據表?1.創建人事信息數據表的基本步驟2.數據有效性:利用數據有效性防止工號重復輸入3.文本函數:身份證號中提取生日、性別等有效信息4.日期......
高效能人士的七項修煉與主管技能提升高級培訓班 西安:2025年09月29日
內在原則和行為模式(習慣的建立)習慣是知識、技巧、態度的混合體知識是理論性的觀念,指點我們“做什麼”及“為何做”。技巧是指“如何做”。態度是“想做”及“愿意做”。要培養一種習慣,這三項要素缺一不可。效......
職場情商修煉 西安:2025年10月17日
相對智商,情商是影響員工績效和人才發展更為關鍵的因素。研究表明在職場中高情商的員工容易更高效地交流,構建良好的關系,形成有效處理問題的策略,最終達成高績效。同時,情商是可以用量表進行準確測量的,情商也可以通過科學有效的學習得到提升的。本課程針對5大情商能力配以實用的、職場環境中的發展方法、工具,在課堂上的體驗與練習中,......
職場白領office三合一超強綜合應用精講實踐高級培訓班 西安:2025年11月10日
1.提升職業經理人管理數據和分析數據的能力,從凌雜的數據中提煉有價值的信息;2.豐富職業經理人的office綜合實踐應用技巧,深度挖掘工作效能潛力課程大綱:第一部分:office三軟件常見協同操作的案例分析知識點如下:1、通過Word解決Excel里的水印功能Excel水印加入方法及優缺點分析Word水印加入方法及優缺......
非物質激勵—心理學在員工激勵中的應用(王苑) 上海:2025年10月23日
破冰和開場1.破冰游戲:使學員快速和全身心投入到課程中來2.在新形勢下:員工的非物質激勵即“心理激勵“越來越重要3.管理激勵新方法的研究:最新第五代激勵理論的結論4.概述后現代的心理學在員工激勵和團隊管理當中可以起到的關鍵作用模塊一:掌握員工職場心理動力的“飛機模型”實現......
變革-突破企業的發展瓶頸 廣州:2025年10月24日
1、理解危機本質,掌握全網輿論傳播的基本規律;2、掌握危機類型識別的四大情境模型;3、學會危機應對的四大關鍵步驟;提升聲明撰寫、危機回應、媒體溝通的實用技能課程大綱瓶頸1. 合伙人不對勁 —— 在企業組織里沒有好兄弟、好朋友的余地。e.g. 吳總監創業時就跟著劉董,現在他除了拿股利,點卯上班,什......