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基于能力提升的培訓體系設計 北京:2025年11月01日
通過系統培訓,提升培訓人員的規劃與執行能力,能夠有效進行培訓需求分析、培訓項目執行及培訓評估等日常培訓工作。課程大綱1. 了解培訓體系的構成-- 企業培訓遇到的難題和挑戰- 來自于內部的培訓9個難題及應對方法- 公司外部的2個挑戰及應對方法-- 企業培訓的3個價值- 傳遞公司核心能力- 提升團隊工作效率和執行能力- 沒......
招聘面試實戰訓練 成都:2025年09月09日
企業競爭越發激烈,市場環境越發嚴峻,HR 部門招聘仸務越來越重。那么如何在眾多前來面試的人選中選出最符合公司需求的人才是HR 工作者的重中之重。課程收益掌握有效的心理測評工具提煉招聘崗位的勝仸要素學會在面試中應用STAR 行為面試技巧針對招聘崗位的勝仸要素進行行為問題的設計與提問掌握最高效的評價技術進行集體式甄選收獲一......
企業用工全解析—招聘錄用、離職辭退、勞務派遣與加班工資、工傷病假、女職工保護等相關問題操作實務 成都:2025年09月11日
您是否有過同樣的經歷?●人員工資上漲、社保上漲、用工成本加重,企業利潤嚴重流失!●未與員工簽訂勞動合同,支付雙倍工資!●醫療期內早辭退一天,用人單位多賠4萬多元!●解雇“詐病”員工,企業被判賠償4萬多!●勞動者工作滿22年,單位拒續簽判賠44個月工資!●員工違紀、曠工,單位卻苦苦找不到合法的對策......
“視”不可擋—精品微課開發技巧 成都:2025年09月11日
漁:方法和技巧1、了解微課的特點、類型,掌握微課制作流程;2、掌握微課教學設計的四個原則和三個步驟;3、掌握定需求、定目標、定主題、定結構、定形式的微課技能;4、學會利用模板編寫微課腳本、制作和美化PPT、剪輯音樂視頻、錄音和配音等技能;魚:模板和工具1、獲得講師精心搜集和整理的10大類超過10G的PPT微課制作素材,......
部門經理提升班——經理的3項核心管理技能 深圳:2025年10月31日
企業中層經理、各職能部門經理、準備被提拔的基層經理課程大綱:模塊一、認識流程管理1. 什么是流程、例行管理、例外管理2. 企業制度、ISO9000與流程3. 流程管理(BPM)和持續優化模塊二、流程與績效1. 績效管理的三個層次2. 如何監控和管理流程績效3. 全面流程管理——流程績效保障模塊三......
8D報告的編寫技巧與實戰訓練 深圳:2025年10月14日
第一單元:8D報告之流程題一、課程導入,建立學習意識二、學員熱身,建立學習小組三、案例討論:魯強的故事1.魯強及團隊有什么問題?2.你會如何做?3.8D概要與步驟介紹四、D0準備過程1.問題來源2.量化問題3.緊急反應行動(ERA)4.8D啟動時機五、D1成立8D小組1.團隊的必要性2.團隊游戲3.團隊成員角色4.團隊......