長沙領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)公開課

領(lǐng)導(dǎo)力提升課程 武漢：2025年09月23日

通過本次培訓(xùn)，我們將幫助學(xué)員認(rèn)清個人責(zé)任，能勇于為自己的選擇負(fù)責(zé)，同時能將自己的精力放在影響范圍而非關(guān)切范圍，成為一個責(zé)任者，而不是受害者。同時我們還將透過跨部門溝通與協(xié)作的技巧的改善，提高管理溝通效率，幫助學(xué)員不斷成長。課程特色課程采用講授式、案例研究、小組討論、角色扮演、頭腦風(fēng)暴、生活模型演練等科學(xué)的培訓(xùn)方式，課堂......

中層管理者職場人際相處領(lǐng)導(dǎo)力提升課程 廣州：2025年09月13日

（一）了解公司的本質(zhì)（二）找到自己的定位（三）挖掘自身的潛力（四）了解職場的規(guī)則（五）探討上司的類型（六）發(fā)現(xiàn)老板的秘密（七）樹立正確的觀念（八）開創(chuàng)三贏的局面（公司、老板、中層）。課程特色：（一）主題明確、標(biāo)題新穎、哲學(xué)視角（二）大量案例真實、鮮活、實用（三）澄清學(xué)員職場思維方式、建立人際相處正確觀念（四）針對性強(qiáng)、......

MTP中高層管理者卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升 廣州：2025年09月26日

第一單元：中層管理者角色定位1.案例討論—忙碌的張經(jīng)理2.管理認(rèn)知上君盡人之智正確的做正確的事管理的目標(biāo) 資源 方法 效果3.錄像：看看這些管理者在做什么4.高中基層管理者的定位5.阿里對于各層級管理者要求6.中層管理者的四項角色7.績效達(dá)成者 問題解決者部屬輔導(dǎo)者 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者8.案例討論：我也沒辦法9.錄......

管理者角色認(rèn)知與領(lǐng)導(dǎo)力提升 廣州：2025年09月27日

第一講：管理者模型12345一、一個中心：領(lǐng)導(dǎo)工具：4A定向工具口訣：激勵下屬三句話二、兩項工作：事務(wù)性工作和管理性工作方法：頭腦風(fēng)暴法方法：目標(biāo)制定的一句話標(biāo)準(zhǔn)方法：制度落地三步驟案例：青島某公司的目標(biāo)制定三、三大角色：領(lǐng)導(dǎo)者、管理者、執(zhí)行者視頻案例：是領(lǐng)導(dǎo)還是管理者三大統(tǒng)一：統(tǒng)一思想、統(tǒng)一聲音、統(tǒng)一動作四、四大核心......

高層決策者的財務(wù)管理 深圳：2025年10月18日

1、企業(yè)所有者：股東、董事長、中高層管理者2、企業(yè)經(jīng)管層：總經(jīng)理、產(chǎn)品技術(shù)銷售等非財務(wù)出身高管課程特點(diǎn)專為高管量身定制的財務(wù)課程我們不是講傳奇故事的總裁班我們不是講長篇理論的學(xué)術(shù)班我們是只講實操方法的特訓(xùn)營課程收益為公司管理者量身定制的財務(wù)課程！針對性解決管理者“用財務(wù)大數(shù)據(jù)管好企業(yè)經(jīng)營”這一難......

MTP中高層運(yùn)營管理能力提升 上海：2025年10月22日

本課程作為職業(yè)經(jīng)理人管理技能訓(xùn)練課程，也可適用于不同行業(yè)從事中、高層管理的人群，亦可用于儲備干部、管培的培養(yǎng)計劃。課程大綱第一講：企業(yè)運(yùn)營存在和發(fā)展的根源1、企業(yè)的競爭力2、客戶關(guān)系圖3、關(guān)注顧客價值4、我們的客戶是？5、SIPOC系統(tǒng)觀第二講：中高層運(yùn)營管理者的責(zé)任與職責(zé)1、對公司的責(zé)任2、對自己和部門的責(zé)任3、對員......