沈陽企業高管培訓公開課

外籍/外派人士、企業高管（含中國籍）個人所得稅籌劃及風險防范 北京：2025年11月11日

人力資源部同事——HRD招聘外籍高管的時候不懂中國外籍個稅政策，怎么敢談薪資？！有時候全球總部、亞太區總部問中國區HRD：美國派過去一個高管會有什么稅收麻煩和風險？中國區HRD當場坑坑巴巴，答不出來，是多么尷尬的一件事情！HR招聘模塊有時候要雇傭外籍人士，不懂外籍個稅，不是睜著眼說瞎話嗎，稍有不......

企業高管之--培訓體系建立 北京：2025年11月20日

第一部分：培訓體系概述?培訓的終極目的是什么?成熟的培訓體系有哪些模塊?建設培訓體系從哪里入手第二部分：課程體系的建設要點?課程體系中究竟應該涵蓋哪些課程?課程體系搭建的利器?從戰略到課程體系：戰略分解表?什么是勝任力模型，?如何從勝任力模型到課程體系第三部分：如何做好精煉式課程開發?什么樣的課程才是好課程：柯氏四級評......

外籍人士及企業高管、高收入人群的個人所得稅籌劃管理及CRS應對策略專題精講 上海：2025年09月09日

金稅三期，一人一稅號，避稅難度猛增！政務信息系統整合共享，企業若出現“工資、社保、個稅”的問題，如何導入合理化操作？如何有效進行財稅風險防范，實現企業經營費用優化？如何處理實務？如何進行稅務籌劃？如何規避新個稅法的風險?CRS全面實施、稅法又有了海量的更新。外籍人士個人所得稅，納稅義務的判斷、納......

外籍/外派人士、企業高管（含中國籍）個人所得稅籌劃及風險防范 上海：2025年09月26日

導言：案例1：某股東轉讓股權，低于所有者權益，稅務機關最終是怎樣確認繳納個人所得稅的，必須調整嗎？什么情況下不用調整？怎樣操作？案例2：最新會計準則相關個人費用處理、涉稅分析及“買一贈一”政策分享案例3：“營改征”背景下的個人所得稅籌劃案例分享及籌劃空間分享模塊一：201......

洞察自我-基于CPI測評的卓越領導力塑造 上海：2025年09月25日

企業內需培養的內訓師團隊--為企業內部或客戶做培訓的員工；企業內需傳授崗位知識的專業技能崗位、管理崗位的員工；有2年以上工作經驗，對提升與人溝通、演講、授課能力有興趣的人員課程大綱模塊一：導入-泰坦尼克號的沉沒泰坦尼克號沉沒的原因海洋冰山：外部環境歸因組織冰山：表面現象歸因個人冰山：內在個性歸因卓越領導：團隊需求大于個......

工廠6S推進與目視化管理 廣州：2025年10月31日

第一單元 『溯源化』價值6S管理給企業帶來什么站在企業【功利心】的角度看待6S能夠給企業，能夠給員工帶來什么樣的益處。從走心的維度去探尋一種適合企業、易于員工介紹的模式。本單元將重點剖析第1節 6S基礎游戲破冰：撲克牌&字母游戲我們的現場奇跡由我們創造。區域規劃大變樣這樣的操作指導，你也可以會一次就做對，高素質......