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高效演講、口才訓練與表達呈現技巧 深圳:2025年09月26日
商務演講與呈現,正日益成為職業人士必備的素質之一!通過表達來傳遞信息,是一種有益和有力地影響并說服他人的手段。演講與呈現的能力不僅能夠讓您的話更可信,而且能夠加強您的職業信服力。然而,不是每個人都能夠自然而然的進行流暢和動人的發言,因為缺少表達與演講能力的訓練,我們常常面臨的情況是:缺乏自信與勇氣,表達不順,內容混亂;......
創新思維與問題解決 太原:2025年09月27日
1.協助經理人打造一流的創新思維團隊,塑造積極解決問題的文化;2.培養團隊通過發散思維,形成共振,為解決問題提供大量的良方;3.使團隊的集體智慧得以最高的體現與應用;4.幫助團隊成員找到解決問題的良方而快速提升工作效率。課程大綱第一章:創新思維的重要性和必要性□創新是企業發展的需要□創新是個人與組織進步的需要□唯有以變......
高效問題分析與解決技巧 北京:2025年09月04日
一、開場——課程概覽1.當前思維以及團隊決策的效果和質量評估2.了解不同團隊成員解決問題的不同思維路徑相關技巧:HBDI 全腦思維模式二、聚焦力1.團隊案例收集, 聚焦工作案例2.聚焦能力: 團隊對問題的鑒別3.團隊思考- 問題焦點是什么?將要達到的目的4.對問題的現狀描述,確保問題理解的一致性......
如何創造性解決問題 北京:2025年09月04日
需要對自己一貫的工作方式進行反觀和思索的在任的經理、主管;需要許多實用有效的解決問題方法的新上任的經理,以及任何想提高解決問題能力和技巧的人員【課程背景】企業和個人在遇到問題的時候經常會面臨以下幾個挑戰:從問題發生到問題解決,花費的時間和資金遠遠超出可以忍受的范圍;遇到一些新問題,找不到合適的當前可以嘗試的方法;一些老......
現場改善訓練營——現場改善的四大利器 廣州:2025年10月23日
當今的制造型企業正面臨著巨大的變革和艱巨的挑戰:市場需求的個性化發展;產品生命周期不斷縮短;產品的標準追求國際化;員工的流動性不斷加大……如何提升企業的制造管理水平?如何應對以上眾多挑戰?人才培養是關鍵!!其中,基層管理者擔著現場管理和制造過程控制的重任,對他們的培養日益成為企業人才培養的重......
向騰訊學習:人才招聘體系構建 上海:2025年10月17日
第一部分:招聘管理者角色的重新定位1、HR們必須了解的現實:業務部門角度如何看待HR工作?2、為什么很多世界500強公司人力部門不叫HR?3、四角色模型重新定義人力資源崗位角色與勝任素質4、招聘HR的人力資源角色定位和招聘金字塔【現場討論】HR如何有效貼近業務?【案例分析】招聘經理與業務部門有效溝通第二部分:基于企業戰......