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辭退員工面談溝通技巧與離職員工情緒控制 上海:2025年09月05日
企業總經理、副總經理、人事行政總監、經理、主管、部門經理、辦公室主任、法務、等相關負責人課程大綱一、有效開展溝通的前提條件(一)認識到溝通很難(二)法律在溝通中的作用(三)如何看待經營環境的變化(四)認識到溝通對象的差異(五)如何應對敵意或威脅(六)錄音或錄像行為的意義及法律效力二、如何在內部調查中開展溝通(一)問問題......
降本增效:數據分析驅動人效提升 上海:2025年09月05日
第一講 數字化時代,人力資源管理面臨的挑戰及應對策略1、傳統型人力資源管理體系的關鍵詞:基礎、方向、動力、核心2、數字化時代,傳統型人力資源管理遇到的挑戰:高離職率影響組織穩定性;員工素質能力不足以支撐企業轉型;人口紅利優勢不再,企業利潤下滑,增收不增利;技術變革:人才管理信息化、數字換轉型;管理模式的改變:彈性工作、......
勝任力模型構建及其應用實踐 上海:2025年09月06日
企業HR管理者、中高管等課程收益1、幫助學員深度理解序列勝任能力的含義與建構價值;2、幫助學員掌握企業崗位序列與勝任能力體系構建的方法和工具;3、成功企業崗位序列與勝任力模型應用實踐案例學習研討。課程大綱:一、勝任能力體系概述1、為什么需要勝任能力??崗位、任職者與績效?人才選育和發展2、什么是勝任能力??定義?類型?......
關鍵人才的培養與激勵 上海:2025年09月07日
HR從業者/專員/主管/經理;企業中/高層管理人員等。資格認證認證費用:中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試,學員在報名參加培訓和認證時請提前準備好論文并隨理論考試試卷一同提交。2.凡希望參......
管理中的溝通技能與表達藝術 上海:2025年10月09日
在我們的日常工作的管理實務中,溝通與表達無處不在,上下職級間的工作部署與匯報,部門內的信息傳達與商討,跨部門的溝通合作,內外部關系的協調,臺上臺下越來越多的非職權關系的項目合作也需要開放式的溝通……甚至如今談的更多的是新生代90后00后們加入職場后的代際溝通……如......
供應商品質管理(SQM)實戰培訓 深圳:2025年10月24日
?理解SQM的思想,提高供應商質量意識,掌握品質管理的必備技能;?建立健全供應商開發、選擇和評估體系,通曉SQE工作方法;?掌握供應商產品質量管理的原則、特點和技法?運用SQE職能,制訂品質計劃,有效交流、溝通問題,協調處理品管事務;?把握品管進程,理順各運作環節與品質管理的關系;?有效實施供應商考核、評審、指導、培訓......