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行政機關事業單位人事管理綜合能力提升專題研修 上海:2025年09月08日
2024年8月3日中共中央組織部人力資源社會保障部印發《關于進一步做好事業單位公開招聘工作》的通知人社部發[2024]57號。2023年1月12日中共中央組織部人力資源社會保障部關于印發《事業單位工作人員考核規定》的通知人社部發[2023]6號。文件對事業單位公開招聘和績效考核做出了新規定,提出了新要求。為使事業單位人......
心理學在人事管理中的應用 上海:2025年09月23日
人力資源管理的各個環節都與心理學密切相關。人力資源從業人員對心理學都有不同程度的了解和掌握,有意無意地使用心理學的知識來幫助提高工作技能,實現工作目標。因此,如何更好地全面掌握心理學的原理,與人力資源的具體工作相結合,使得心理學的具體技術成為人力資源工作者必要的工具,使心理學的基本原理成為大家做好工作的基本理念和方法,......
事業單位津補貼發放的“紅線和底線”暨人事管理綜合能力提升專題培訓班 大連:2025年10月19日
事業單位收入分配制度改革方向是實施工資總額控制、規范財務管理、規范津補貼發放、縮小收入分配差距。同時,為了調動高層管理人員和科技人員工作積極性,激發科技人員創造性和能動性,國家出臺了一系列特殊薪酬激勵政策,激勵科技人員創新創造。此外,事業單位實施績效工資后,對事業單位規范財務管理、規范津補貼發放也提出了新的要求,如何合......
行政機關事業單位人事管理綜合能力提升專題研修 廣州:2025年10月20日
各級事業單位主管領導及相關部門負責人、各人社、教育、科技、衛生、文化體育、新聞廣電、住建、交通、財政、國土、水利、環保、市場監督管理、農牧業、林業等行政事業單位領導、科研院所、行業協(學)會等相關事業單位的負責人及相關人員。課程大綱:(一)事業單位公開招聘新規定解讀與實操技術1.在人才招聘甄選中“人才&rd......
人事管理培訓內訓課程
EXCEL /WPS人事管理分析 主講:劉老師
數據統計分析是人力資源系統的一項非常重要的功能。數據管理是系統價值的體現,可以從多方面輔助企業人力資源的有效管理。了解業務運營狀況、預警異常情況、公司業績反饋、提供管理決策數據支持。本次課程,我們就將借助EXCEL/WPS這款強大的數據分析工具,從人事部門的人員管理、團隊管理、薪酬管理三個方面,帶您一起領略EXCEL強......
《物業公司人事管理制度》課程大綱 主講:郭老師
1、理論分享2、案例分享3、分組討論4、課堂演練【課程大綱】模塊一 物業項目員工崗位職責一、行政管理服務部門1、物業經理崗位職責2、物業經理助理(主管)崗位職責3、物業管理文員崗位職責4、財務經理崗位職責5、財務會計崗位職責6、財務出納崗位職責7、物業收費員崗位職責二、客服部門1、客服經理崗位職責2、客服專員崗位職責3......
用工風險控制與人事管理技巧 主講:馮老師
第一部分 勞動關系的風險控制第一章 勞動關系的成立-避免無謂損失1.簽訂勞動合同時需注意的事項2.如何規避雙倍工資3.員工拒簽如何處理第二章 無固定期限合同-避免潛在風險1.無固定期合同是不是鐵飯碗2.無固定期限合同的履行風險3.無固定期限合同的低成本解除第三章 員工辭職-避免人財兩空1.如何面對員工辭職2.如何避免在......
中化農業BEST管理沙盤 主講:潘老師
通過BEST管理沙盤體驗式學習,使學員在分析市場、營銷策劃、確定目標、分解任務、協同團隊、管控流程、精益化管理以及復盤反思等一系列活動中,領悟科學管理規律,有效開拓管理視野,深刻反思行為背后的思維模式和管理方法論,提高綜合管理能力尤其是團隊領導力與執行力。培訓形式本次培訓采用BEST管理沙盤的形式。BEST管理沙盤是由......