企業(yè)創(chuàng)新培訓(xùn)

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企業(yè)創(chuàng)新培訓(xùn)公開課

企業(yè)創(chuàng)新與變革管理廣州：2025年09月12日

第一天上午沙盤模擬：變革游戲(模擬企業(yè)面臨的外部劇烈變化，及創(chuàng)新變革的迫切性)沙盤模擬回顧與總結(jié)：站在全局的角度觀察變革的成功和失敗轉(zhuǎn)型的緊迫感、及創(chuàng)新的必要性影響創(chuàng)新及變革成功的關(guān)鍵因素科特模型：變革管理八步驟第一天下午創(chuàng)新及變革管理的第1步：營(yíng)造緊迫感1、從行業(yè)趨勢(shì)把握行業(yè)大局，創(chuàng)新源于對(duì)行業(yè)機(jī)會(huì)的深度把握2、......

生產(chǎn)企業(yè)創(chuàng)新設(shè)備管理體系的建立及活動(dòng)開展培訓(xùn)班大連：2025年09月12日

各企業(yè)設(shè)備總監(jiān)（經(jīng)理）、生產(chǎn)總監(jiān)（經(jīng)理）、設(shè)備主管、工程師、生產(chǎn)主管(專員)、生產(chǎn)部、質(zhì)量部、設(shè)備部等部門相關(guān)人員參加。學(xué)習(xí)內(nèi)容第一部分基礎(chǔ)部分一、企業(yè)在新時(shí)期的設(shè)備管理的要求1、設(shè)備管理的發(fā)展介紹2、設(shè)備管理的三大目的3、自我診斷－我們企業(yè)中設(shè)備開展的情況如何？二、設(shè)備管理體系建立的基礎(chǔ)條件1、設(shè)備管理的高效的組織......

企業(yè)創(chuàng)新羅盤—?jiǎng)?chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力工作坊佛山：2025年09月26日

中層、高層等企業(yè)核心層面員工課程大綱第一部分：創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力的意義一、創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力——VUCA時(shí)代企業(yè)的立身之本1.真的是“創(chuàng)新找死，不創(chuàng)新等死”嗎？2.數(shù)智化時(shí)代，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者提出更高的要求；3.適應(yīng)VUCA時(shí)代競(jìng)爭(zhēng)的進(jìn)化型組織。二、創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力——領(lǐng)導(dǎo)角色......

企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略杭州：2025年09月26日

董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總課程內(nèi)容第一部分：創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略1.創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略2.創(chuàng)新的機(jī)遇（大數(shù)據(jù)與人工智能）3.企業(yè)創(chuàng)新的模式第二部分：創(chuàng)新的本質(zhì)1.創(chuàng)新的本質(zhì)2.直覺與靈感3.心流--進(jìn)入創(chuàng)新狀態(tài)4.知識(shí)經(jīng)濟(jì)與知識(shí)經(jīng)營(yíng)5.創(chuàng)新的體制與機(jī)制第三部分：創(chuàng)新的工具與方法1.九屏幕思考法2.最終理想解法3.系統(tǒng)進(jìn)化法則4.4......

企業(yè)創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

創(chuàng)新思維與企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)管理主講：劉老師

第一單元：營(yíng)銷創(chuàng)新戰(zhàn)略與思維營(yíng)銷戰(zhàn)略是企業(yè)全部營(yíng)銷工作的基石，市場(chǎng)營(yíng)銷要制定企業(yè)的市場(chǎng)定位戰(zhàn)略，發(fā)掘市場(chǎng)潛在需求，確立消費(fèi)者品牌歸屬感，明確市場(chǎng)細(xì)分目標(biāo)，能否滿足消費(fèi)者需求，直接關(guān)系到企業(yè)的市場(chǎng)份額和盈利，從而影響企業(yè)的生存與發(fā)展。消費(fèi)者心理及行為與企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷有著極為密切的內(nèi)在聯(lián)系，建構(gòu)營(yíng)銷理念體系，整合營(yíng)銷資源，......

企業(yè)創(chuàng)新之道——打造團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新能力主講：王老師

知識(shí)改變命運(yùn)，創(chuàng)新成就未來(lái)！如果沒有創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)新能力，我們每個(gè)人，每個(gè)企業(yè)乃至我們國(guó)家就不可能贏得未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)，就不得不處處受制于人。這一切清楚地表明，每一個(gè)存在與當(dāng)下的中國(guó)企業(yè)，都已經(jīng)無(wú)法有利于創(chuàng)新的行列之外，自主創(chuàng)新，將成為每個(gè)企業(yè)都要走的中國(guó)路！創(chuàng)新是世界的趨勢(shì)，創(chuàng)新是民族的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)的根基。課程收益：1、......

企業(yè)流程再造推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新主講：王老師

第一章三個(gè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代工業(yè)時(shí)代——成長(zhǎng) 質(zhì)量熟練勞動(dòng)力生產(chǎn)力效率成本效率規(guī)模效益大規(guī)模銷售信息時(shí)代——變化知識(shí)資本知識(shí)管理學(xué)習(xí) 流程再造體制程序顧客滿意度意識(shí)時(shí)代——轉(zhuǎn)換/進(jìn)化文化資本創(chuàng)造力愿景共同的價(jià)值理念情商社......

左圓右方?企業(yè)創(chuàng)新落地工作坊主講：任老師

課程導(dǎo)入：人人皆需創(chuàng)新、人人皆能創(chuàng)新心理定格效應(yīng)打破盲區(qū)利益之爭(zhēng)掌握創(chuàng)新的流程與關(guān)鍵點(diǎn)，培養(yǎng)“以成果為導(dǎo)向”的創(chuàng)新意識(shí)創(chuàng)新效果保障體系成果意識(shí)創(chuàng)新卡牌創(chuàng)新流程與關(guān)鍵點(diǎn)全局思維創(chuàng)新全景圖模塊一：尋找契機(jī)，確定創(chuàng)新主題創(chuàng)新源于對(duì)客戶需求的洞察和對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品、服務(wù)、管理方式以及工作方式的不滿，在創(chuàng)新過(guò)程......