近期熱門員工激勵培訓公開課 Hot Trainings

《研發績效管理與員工激勵》 深圳：2025年09月10日

課程背景 研發績效管理中面臨的主要問題： 研發工作不好量化，如何合理設定KPI？ 如何通過績效管理的方法引導開發人員為組織目標的達成而努力？ 如何在研發內部建立團隊考核的方法？ 如何在研發內部建立合適的績效考核指標體系？ 如何協調短期績效和長期績效之間的關系？ 研發人員的績效、職位、任職資格及薪酬的關系是什么？ 如何對......

驅動價值創造的績效與激勵管理 深圳：2025年09月12日

課程背景 多數企業績效激勵面臨以下普遍性問題： 1、把績效管理等同于KPI和打分，考評流于形式，主管沒動力，員工沒感覺； 2、公司業績增長緩慢，人均效率低下，薪酬沒有競爭力，不足以吸引和保留優秀人才。 3、獎金分配強調公平而不是效率，大鍋飯，沒有拉開差距，沒有給火車頭加滿油。 4、實施長期激勵方案后，老員工不奮斗，新老......

卓越經理人管理錦囊 深圳：2025年09月26日

課程概述 每在互聯網及工業化4.0時代，國內企業轉型升級推進速度緩慢，經營業績不穩定，成本過高，抗風險能力差，根本的原因就是缺乏優秀的管理人才和管理團隊，導致不能及時調整戰略目標和經營決策，以適時應對市場環境的變化；不能管理和驅動員工執行戰略變革，取得更高的效率和更低的成本。所以企業干部管理才能的強弱才是企業能否持續經......

出色經理人的八項核心技能 北京：2025年10月18日

課程意義： 目前國內企業競爭與發展進入了戰略制勝的新時期，但高層戰略意圖與中層經理人的戰略執行往往嚴重脫節，使企業經營目標難以達成，核心能力難以提升。因此本課程置于企業發展的戰略高度，針對企業管理人員急需提高綜合管理、團隊協作、溝通管理等能力的現狀，濃縮企業中高層經理人管理能力的要點推出本次培訓。中層經理如何處理和解決......

引領變革——組織變革中的員工動力激發 上海：2025年10月30日

課程概述： 在這個“VUCA -BANI“的時代下——快速變革的時代下，企業正面臨著前所未有的嚴峻挑戰：企業必須要不斷擁抱變革：無論是組織改革、企業文化還是戰略定位，都必須根據市場變化迅速做出反應，才能順應市場的發展。不會變革的企業將迅速陷入困境，身為組織的管理者、領導者......

目標管理與績效考核的關鍵技巧 無錫：2025年09月13日

課程背景 身為企業經理或領導的您，是否渴望擁有全球通用的科學先進的管理理念和管理工具，是否愿意應用在國內外眾多企業應用并且被驗證有效的管理工具、管理方法和管理體系呢？美孚92、93年虧損且行業倒數第一，94年開始實施該系統，95年開始一直行業第一；海爾應用它從一個虧空147萬元的集體小廠，到2004年收入1016億元。蒙牛應用它短短三年之內銷售額增長了48.6倍，年均增長速度高達365％，世界傳奇CEO，21世紀企業領導人的典范杰克•韋爾奇稱之為“建設一......

教練型經理人-成為點燃團隊的“發動機” 上海：2025年09月24日

課程介紹 中國是 21 世紀最有希望的經濟體，中國企業已經打破了傳統路線，開始從大規模生產發展到大規模定制，而這種模式需要團隊成員更多的發明創造能力和全局思維能力。那么如何有效發揮團隊的潛能？如何長期激勵團隊實現績效？如何點燃團隊的“發動機”以驅動他們實現目標的動力？面對企業現狀，我們會遇到以下挑戰： 一 面對挑戰時的恐懼心理：很多的項目和任務，前無古人，后無來者，如何讓團隊跳出安逸的舒適圈，如何讓團隊在遇到困難和挑戰時，擁有戰勝困難的勇氣和信念？ 二......

管理干部“三力”實戰訓練營—?激活領導力、?引爆執行力、提升溝通力 北京：2025年10月15日

課程介紹 在企業轉型升級、市場競爭日益激烈的今天，為什么有的問題強調多次卻還在出現？為什么制定的目標與計劃不能有效實現？為什么制訂的制度總是難以貫徹執行？為什么員工的積極性和責任心不高？為什么出了問題總是歸罪于外？為什么管理者不能有效的輔導下屬？為什么部門之間不能有效的配合？ “一流企業離不開一流管理”、“管理出效益”的理念已為各大企業所接受,對于任何企業來說，無論是高層領導還是中基層管理工作人員，其管理風格、管理知識和管理方法......

員工激勵寶典 杭州：2025年10月18日

課程收益 深入了解： 為何公司在不斷發展，而員工的激情不再依舊，甚至消沉； 為何制度在不斷完善，而部門間相互推諉的事不見減少，甚至增加； 為何工資成本在不斷的上升，而員工的工作業績不見增長，甚至下滑； 為何文化娛樂活動越來越豐富，而員工的流失率不見控制，甚至劣幣驅逐良幣 …… 課程對象 各級管理人員、企業員工 課程大綱 第一單元：管理者的角色和職責 1. 管理是什么？ 2. 管理者的職責與角色有什么不同？ 3. 角色錯位導致的問題和麻煩； 4. 角......

中高層管理者管理素養全面提升 天津：2025年10月18日

學員對象： 中高層管理人員 課程大綱 第一單元：中高層管理者的定位于思維突破 1、 嚴重的打工心態與企業發展障礙 2、 中高層管理者的角色定位： 3、 管理者應該具備的五大職業素養 現場研討：根據培訓內容，如何修正以前自己的錯誤認知？ 第二單元：中高層管理者的時間管理 1、 時間管理就是自我管理 2、你的時間殺手在哪里？ 3、學會時間管理，讓你的工作卓有成效 第三單元：中高層管理者的領導力 1、 現場討論：員工心目中的領導：好領導和糟糕領導的行為特征和表現？ 2、 領導的6P......

更多員工激勵培訓公開課